Parfait Randrianitovina nommé parrain de la promotion 2020-21 en hommage à son travail de formation
Les professionnels en formation au CIEDEL sont revenus – temporairement – à la formation à distance. Pour cette nouvelle promotion, c’est ‘heure de la « maturité numérique » avec des participants très autonomes qui passent rapidement du présentiel au distanciel.
Les participants à distance et en présentiels travaillent en simultané pour la rentrée du CIEDEL. Les présentations professionnelles de début d’année ont ainsi rassemblé des participants dans plusieurs pays, en lien avec les contraintes de déplacement actuelles.
Deux participants à la formation à distance témoignent sur l’adaptation de ce dispositif à une pédagogie pour adultes qui insiste sur les partages d’expérience et la rencontre interculturelle.
Le CIEDEL propose des formations en développement local pour les professionnels et les jeunes engagés. Les formations sont interculturelles et valorisent les expériences. Elles outillent les participants pour mettre en œuvre des projets, des politiques publiques et des dynamiques collectives et concertées pour un développement plus durable, plus inclusif et des territoires plus résilients.
Pendant la période de confinement, le CIEDEL a assuré la continuité de l’ensemble de ses formations en développement à distance, en lien avec la crise sanitaire, en adaptant la pédagogie. Une expérience appréciée par les participants qui va être approfondie et pourra être renouvelée en cas de nouvelle crise.
Le CIEDEL et Cap Rural on mit en place, à partir des sessions élaborées en commun sur l’innovation sociale et territoriale, une web-formation annuelle qui a débutée en 2015.