Formation au développement local, universitaire et professionnelle
Nos formations sont flexibles et s’adaptent à vos contraintesLe Ciedel propose une formation professionnelle de Chargé.e de mission de développement local en France et à l’étranger, articulée autour de 3 blocs de compétences formant un tronc commun, et d’un bloc de compétences au choix parmi 5 parcours.
Formation de Chargé.e de mission de développement local en France et à l’étranger
Formation professionnelle sur 7 mois. Ouvert en formation continue et formation initiale.
Chaque apprenant choisit obligatoirement l’une des spécialisations suivantes
Spécialisation 1 Gérer les projets au service des territoires
Spécialisation 2 Préparer les territoires au changement climatique
Spécialisation 3 Accompagner le développement économique local
Spécialisation 4 Renforcer la solidarité sur les territoires
Spécialisation 5 Développer la mobilisation citoyenne sur les territoires
Autres formations
Formations courtes qualifiantes
Modules de formation de 1 à 4 semaines, à l'unité ou par bloc.
Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)
La Validation des Acquis de l'Expérience permet à des professionnels en activité d'obtenir le Titre RNCP Niveau 7 de Chargé de mission de développement local en France et à l’étranger - sans suivre le parcours de formation :
• en faisant valider l'ensemble des compétences qui composent le titre RNCP, sur présentation d'un dossier et jury
• en bénéficiant d'un accompagnement à la VAE
• en réalisant des travaux ou formations complémentaires pour les compétences manquantes
Des formations transformatrices
Toutes nos formations reposent sur ces 3 pilliersVenir en formation
Nous travaillons pour rendre nos formations accessibles à tousAccessibilité
Les formations et locaux du Ciedel sont accessibles aux personnes en situation de handicap
Financer sa formation
Le Ciedel propose des bourses de formation sous la forme de cofinancements. Nous avons aussi recensé des dispositifs de financement et sommes à votre disposition pour des conseils.
